Wednesday, May 16, 2012

Tes Skala Kematangan Cpns

Tes Skala Kematangan (Maturity Test atau Test of Adultness) merupakan salah satu materi yang diujikan dalam seleksi cpns di Indonesia. Tes jenis ini sesungguhnya merupakan sebuah tes psikologi yang mengukur tingkat kedewasaan (kematangan sikap) seseorang dalam bertindak terhadap situasi tertentu. Dalam Ilmu Psikologi, Tes Skala Kematangan merupakan adaptasi dari Maturity Test atau Test of Adultness. Para psikolog yang mengembangkan Maturity Test ini antara lain Dr.Robert Epstein, seorang psikolog Amerika yang meraih gelar PhD bidang Psikologi dari Universitas Harvard pada tahun 1981. Epstein adalah profesor dan peneliti psikologi, yang mendirikan Cambridge Center for Behavioral Studies di Massachusetts Amerika. Epstein juga merupakan peneliti dan Profesor pada California School of Professional Psychology, sekaligus mengajar di National University, Boston University, the University of Massachusetts at Amherst, the University of California San Diego, and the HAL College of Technology and Design (Japan).


Materi Tes Skala Kematangan (Tsk) yang diujikan dalam seleksi cpns lebih menekankan aspek-aspek kedewasaan tertentu yang paling dibutuhkan oleh seorang pegawai negeri. Aspek kedewasaan yang sering diujikan dalam Tes Skala Kematangan CPNS tersebut adalah aspek integritas, aspek kejujuran, aspek tanggung-jawab, aspek kemampuan beradaptasi, aspek pengendalian diri, aspek semangat berprestasi, aspek inisiatif, aspek kreatifitas kerja, aspek ketekunan, aspek penghargaan terhadap orang lain, aspek ketegasan, aspek kepercayaan diri, aspek toleransi, aspek kepedulian lingkungan, dan aspek efisiensi cara kerja.

Untuk mengenal lebih baik lagi tentang soal cpns dan berbagai kiat sukses untuk mempersiapkan ujian cpns Anda silakan baca artikel Soal Cpns, Terima kasih dan semoga sukses Amin!

Copyright©2012


Related Articles:

No comments:

Post a Comment